Основные и оборотные средства. Амортизация и износ

Август 11, 2022

Главная
Финансы
Основные и оборотные средства. Амортизация и износ

Содержание

2. ПЛАН 1. Оборотный капитал (оборотные средства), их классификация. Состав и показатели оборачиваемости. 2. Трудовые ресурсы организации
3. 1. Оборотный капитал (оборотные средства), их классификация. Состав и показатели оборачиваемости.
4. ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА, ИХ ХАРАКТЕРИСТИКА И СОСТАВ совокупность денежных и материальных средств, однократно участвующих в процессе производства
5. КРУГООБОРОТ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ Стадии кругооборота оборотных средств: денежная, производственная, товарная.
6. ХАРАКТЕРИСТИКИ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
7. СОСТАВ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
8. СОСТАВ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
9. ДЕБИТОРСКАЯ И КРЕДИТОРСКАЯ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ Дебиторская задолженность — все, что должны предприятию юридические лица или клиенты-физлица. Кредиторская
10. ВОЗНИКНОВЕНИЕ ЗАДОЛЖЕННОСТИ Задолженность появляется в тот момент, когда две стороны одного договора не могут выполнить обязательства
12. КАК СНИЗИТЬ ДЕБИТОРСКУЮ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ Чтобы нормальная задолженность не превратилась в просроченную, предприятие должно: контролировать процесс платежей
13. НОРМИРОВАНИЕ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ Нормирование оборотных средств – это процесс определения минимальной, но достаточной для нормального протекания
14. НОРМИРОВАНИЕ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
15. МЕТОДЫ НОРМИРОВАНИЯ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ Аналитический метод Коэффициентный метод Метод прямого счета
16. КОЭФФИЦИЕНТ ОБОРАЧИВАЕМОСТИ Коэффициент оборачиваемости – рассчитывается для оценки эффективности использования оборотных средств и анализа деловой активности
17. ДЛИТЕЛЬНОСТЬ ОБОРОТА ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ Показывает за какое количество организация возвращает свои оборотные средства в виде выручки
18. НОРМАТИВНОЕ ЗНАЧЕНИЕ КОЭФФИЦИЕНТА ОБОРАЧИВАЕМОСТИ всегда принимает положительное значение. У КООС нет норматива. Чтобы понять текущую экономическую
19. 2. Трудовые ресурсы организации.
20. ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
24. КАЧЕСТВЕННАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ определяется степенью профессиональной и квалификационной пригодности работников для достижения целей и задач
26. НОРМИРОВАНИЕ И ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА Основная цель нормирования – установление оптимального соотношения затрат труда (использование труда максимально
27. ВИДЫ НОРМ ЗАТРАТ ТРУДА
28. ВИДЫ НОРМ ЗАТРАТ ТРУДА
30. ОПЛАТА ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ Заработная плата – форма вознаграждения работников за труд, выполняющая учетную, стимулирующую, воспроизводственную
34. Скачать презентацию

Слайд 2

ПЛАН
1. Оборотный капитал (оборотные средства), их классификация. Состав и показатели оборачиваемости.

2. Трудовые ресурсы организации (самостоятельно).

Слайд 3

1. Оборотный капитал (оборотные средства), их классификация. Состав и показатели оборачиваемости.

Слайд 4

ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА, ИХ ХАРАКТЕРИСТИКА И СОСТАВ
совокупность денежных и материальных средств, однократно

участвующих в процессе производства и полностью переносящих свою стоимость на готовый продукт.

Слайд 5

КРУГООБОРОТ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
Стадии кругооборота оборотных средств:
денежная,
производственная,
товарная.

Слайд 6

ХАРАКТЕРИСТИКИ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

Слайд 7

СОСТАВ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

Слайд 8

СОСТАВ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

Слайд 9

ДЕБИТОРСКАЯ И КРЕДИТОРСКАЯ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ
Дебиторская задолженность — все, что должны предприятию юридические лица

или клиенты-физлица.
Кредиторская задолженность возникает, когда от покупателей получен аванс, а товары (работы, услуги) еще не реализованы, или если от поставщика получены товары (работы, услуги), а денежные средства за них еще не выплачены.

Слайд 10

ВОЗНИКНОВЕНИЕ ЗАДОЛЖЕННОСТИ
Задолженность появляется в тот момент, когда две стороны одного договора не могут выполнить

обязательства одновременно.
Например, сначала одна компания отгружает товар, а другая только потом платит за него.
Из-за этого разрыва и появляется задолженность: у одного контрагента — дебиторская, у другого — кредиторская.
Для предприятия более важным является анализ и управление дебиторской задолженностью.

Слайд 11

Слайд 12

КАК СНИЗИТЬ ДЕБИТОРСКУЮ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ
Чтобы нормальная задолженность не превратилась в просроченную, предприятие должно:
контролировать

процесс платежей контрагентов;
проверять надежность контрагентов;
разрабатывать систему предоплаты за товар для каждого клиента индивидуально;
прописывать в договоре пени и штрафы за просрочку оплаты;
контролировать все расчеты с контрагентами;
взыскивать долги сразу после первых дней просрочки — рассылать претензии, а после обращаться в суд.

Слайд 13

НОРМИРОВАНИЕ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
Нормирование оборотных средств – это процесс определения минимальной, но достаточной

для нормального протекания производственного процесса величины оборотных средств на предприятии.

Слайд 14

НОРМИРОВАНИЕ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

Слайд 15

МЕТОДЫ НОРМИРОВАНИЯ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
Аналитический метод
Коэффициентный метод
Метод прямого счета

Слайд 16

КОЭФФИЦИЕНТ ОБОРАЧИВАЕМОСТИ
Коэффициент оборачиваемости – рассчитывается для оценки эффективности использования оборотных средств

и анализа деловой активности организации.
Коэффициент оборачиваемости = выручка от реализации / остаток оборотных средств
Информация для расчета берется из баланса организации

Слайд 17

ДЛИТЕЛЬНОСТЬ ОБОРОТА ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
Показывает за какое количество организация возвращает свои оборотные

средства в виде выручки от продаж (оборотные средства совершают один оборот)
Длительность оборота = Период времени (в днях) / коэффициент оборачиваемости
Чем короче длительность одного оборота оборотного капитала, тем, тем ниже потребность в оборотных средствах и тем эффективней они используются, тем меньше вероятность банкротства.

Слайд 18

НОРМАТИВНОЕ ЗНАЧЕНИЕ КОЭФФИЦИЕНТА ОБОРАЧИВАЕМОСТИ
всегда принимает положительное значение. У КООС нет норматива.
Чтобы

понять текущую экономическую ситуацию, КООС нужно сравнивать со значениями за прошлые годы и среднеотраслевым показателем.
Если наблюдается рост КООС – это положительный знак. Снижение – повод задуматься над организацией процесса производства/продаж.
Поэтому надо стремиться к увеличению коэффициента.

Слайд 19

2. Трудовые ресурсы организации.

Слайд 20

ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ

Слайд 21

Слайд 22

Слайд 23

Слайд 24

КАЧЕСТВЕННАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ
определяется степенью профессиональной и квалификационной пригодности работников для достижения

целей и задач предприятия.

Слайд 25

Слайд 26

НОРМИРОВАНИЕ И ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА
Основная цель нормирования – установление оптимального соотношения затрат

труда (использование труда максимально эффективным образом для предотвращения перегрузок, истощения работников и перегрузок оборудования) и результатов труда (максимально возможная выработка продукции на единицу затрат труда)

Слайд 27

ВИДЫ НОРМ ЗАТРАТ ТРУДА

Слайд 28

ВИДЫ НОРМ ЗАТРАТ ТРУДА

Слайд 29

Слайд 30

ОПЛАТА ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
Заработная плата – форма вознаграждения работников за труд,

выполняющая учетную, стимулирующую, воспроизводственную и социальную функцию.

Слайд 31

Слайд 32

Основные и оборотные средства. Амортизация и износ

Содержание

ПЛАН1. Оборотный капитал (оборотные средства), их классификация. Состав и показатели оборачиваемости.

1. Оборотный капитал (оборотные средства), их классификация. Состав и показатели оборачиваемости.

ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА, ИХ ХАРАКТЕРИСТИКА И СОСТАВсовокупность денежных и материальных средств, однократно

КРУГООБОРОТ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВСтадии кругооборота оборотных средств: денежная,производственная,товарная.

ХАРАКТЕРИСТИКИ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

СОСТАВ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

СОСТАВ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

ДЕБИТОРСКАЯ И КРЕДИТОРСКАЯ ЗАДОЛЖЕННОСТЬДебиторская задолженность — все, что должны предприятию юридические лица

ВОЗНИКНОВЕНИЕ ЗАДОЛЖЕННОСТИЗадолженность появляется в тот момент, когда две стороны одного договора не могут выполнить

КАК СНИЗИТЬ ДЕБИТОРСКУЮ ЗАДОЛЖЕННОСТЬЧтобы нормальная задолженность не превратилась в просроченную, предприятие должно: контролировать

НОРМИРОВАНИЕ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВНормирование оборотных средств – это процесс определения минимальной, но достаточной

НОРМИРОВАНИЕ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ

МЕТОДЫ НОРМИРОВАНИЯ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВАналитический методКоэффициентный методМетод прямого счета

КОЭФФИЦИЕНТ ОБОРАЧИВАЕМОСТИКоэффициент оборачиваемости – рассчитывается для оценки эффективности использования оборотных средств

ДЛИТЕЛЬНОСТЬ ОБОРОТА ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВПоказывает за какое количество организация возвращает свои оборотные

НОРМАТИВНОЕ ЗНАЧЕНИЕ КОЭФФИЦИЕНТА ОБОРАЧИВАЕМОСТИвсегда принимает положительное значение. У КООС нет норматива. Чтобы

2. Трудовые ресурсы организации.

ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ

КАЧЕСТВЕННАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЯопределяется степенью профессиональной и квалификационной пригодности работников для достижения

НОРМИРОВАНИЕ И ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДАОсновная цель нормирования – установление оптимального соотношения затрат

ВИДЫ НОРМ ЗАТРАТ ТРУДА

ВИДЫ НОРМ ЗАТРАТ ТРУДА

ОПЛАТА ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИЗаработная плата – форма вознаграждения работников за труд,

Похожие презентации

ПЛАН
1. Оборотный капитал (оборотные средства), их классификация. Состав и показатели оборачиваемости.

ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА, ИХ ХАРАКТЕРИСТИКА И СОСТАВ
совокупность денежных и материальных средств, однократно

КРУГООБОРОТ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
Стадии кругооборота оборотных средств:
денежная,
производственная,
товарная.

ДЕБИТОРСКАЯ И КРЕДИТОРСКАЯ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ
Дебиторская задолженность — все, что должны предприятию юридические лица

ВОЗНИКНОВЕНИЕ ЗАДОЛЖЕННОСТИ
Задолженность появляется в тот момент, когда две стороны одного договора не могут выполнить

КАК СНИЗИТЬ ДЕБИТОРСКУЮ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ
Чтобы нормальная задолженность не превратилась в просроченную, предприятие должно:
контролировать

НОРМИРОВАНИЕ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
Нормирование оборотных средств – это процесс определения минимальной, но достаточной

МЕТОДЫ НОРМИРОВАНИЯ ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
Аналитический метод
Коэффициентный метод
Метод прямого счета

КОЭФФИЦИЕНТ ОБОРАЧИВАЕМОСТИ
Коэффициент оборачиваемости – рассчитывается для оценки эффективности использования оборотных средств

ДЛИТЕЛЬНОСТЬ ОБОРОТА ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ
Показывает за какое количество организация возвращает свои оборотные

НОРМАТИВНОЕ ЗНАЧЕНИЕ КОЭФФИЦИЕНТА ОБОРАЧИВАЕМОСТИ
всегда принимает положительное значение. У КООС нет норматива.
Чтобы

КАЧЕСТВЕННАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЯ
определяется степенью профессиональной и квалификационной пригодности работников для достижения

НОРМИРОВАНИЕ И ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА
Основная цель нормирования – установление оптимального соотношения затрат

ОПЛАТА ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
Заработная плата – форма вознаграждения работников за труд,